企业价值观是第一汽车★★★，第一伙伴★，奉行用户第一的经营理念，追求人、车★、社会和谐发展，与用户和伙伴共赢，创造美好未来。
p第a href=一汽/a车制造厂的企业文化具有诸多鲜明特点。/pp 企业愿景是建设新一汽，实现“规模百万化”★★★“管理数字化”★★“经营国际化★”，用 5 至 8 年时间建设五个相当于 2001 年的一汽。/pp 企业价值观强调“第一汽车，第一伙伴”，奉行★★“用户第一★”经营a href=理念/a★，追求人、车、社会和谐发展，与伙伴共赢，为用户创造幸福未来★★。/pp 企业宗旨为★★★“永求第一★★”★★，推行精益思想，依托科技进步创造优势，建立快速反应机制★★。/pp 企业精神是“学习、创新★、抗争、自强”，学习保持同步，创新实现梦想★★★，抗争承载压力，自强掌握资源。/pp 经营理念坚持★★★“用户第一★”，建立快速满足用户需求的体系。/pp 企业哲学认为“观念是生产力，观念是竞争力”，要增强多种意识★★，明晰各种差距★，推进改革完善自我。/pp 生存理念是★★“狮子和a href=羚羊/a赛跑”★★★，视速度为竞争优势。/pp 发展理念是“民族品牌、开放合作”，扩大合作，掌握关键技术。/pp 科技理念是★★“比市场需求快一步”★，形成持续开发能力★★。/pp 管理理念强调“管干分开；管理放大、决策集中★★；正常时服务，常时监控”，强化管理，提高运行能力★★。/pp 中国一汽的使命是掌控关键核心技术，树立民族汽车品牌，强大中国汽车产业★，开创新时代汽车产业创新发展新道路。愿景是创建美妙出行美好生活★★，打造世界一流、绿色智能★★、消费者热爱的移动出行服务公司★★，成为汽车产业的时代先锋★。/pp 价值观包含牢记使命、爱党爱国等多方面★★。/pp 企业精神为勇立潮头★★★、永争第一等★★。/pp 经营管理基本准则涵盖总体、运营、人员、管理和基础等方面。/pp 形象用语众多★★★，企业标识独特。/pp 总之★，第一汽车制造厂的企业文化丰富多元★，积极向上★★，为企业发展提供强大动力和明确方向。/p
企业精神为学习★、创新、抗争、自强★，学习是发展源泉★★，创新是发展精髓，抗争是发展骨气，自强是发展根本★★★。
企业宗旨是永求第一，推行精益思想★★★，追求产品完美，依托科技进步创造低成本优势，建立快速反应机制★。
p长春第a href=一汽/a车制造厂成立于 1953 年 7 月 15 日。/pp早在 1950 年就开始筹备★★，当时重工业部命名为第一汽车制造厂。1950 年 3 月，重工业部成立汽车工业筹备组。同年 8 月，召开首次汽车工业会议，讨论建设方针。/pp1952 年 7 月，重工业部发出通知，在长春成立汽车工业筹备组。8 月，重工业部被撤销★★，第一机械工业部接管汽车工业★★。1952 年 1 月，苏方完成初步设计，4 月 4 日中央财委批准一汽初步设计。/pp1953 年 6 月 9 日，亲自签发了《中央关于力争三年建成长春汽车厂的指示》★，并为一汽奠基题写了“第一汽车制造厂奠基纪念”★★。7 月 15 日举行奠基典礼。建厂总投资 6 亿元，其中引进机械设备 3208 台套★，投资金额 17340 亿元★★，主要从苏联引进李哈乔夫汽车厂成套机械设备★。/pp1954 年开始，以李哈乔夫汽车厂为基地★，进行大量技术物资准备工作。该厂专门指定一名副总工程师负责协调援建一汽的工作，还成立专门的设计班子，盖了 36 米跨度的制造车间★，组织机床验证工段，对所有设计制造的工艺装备进行最后调试，经验证合格后才允许发往中国。/pp1956 年 7 月★★，长春第一汽车制造厂正式建成投产★★，结束了中国不能生产汽车的历史★。/p
p19 年a href=奥迪 A8/a 二手车价格与里程数关系密切★★★。/pp 里程数越少★★★，价格往往越高。比如，0★★★.05 万公里的准新车报价就会比较高。/pp 像 2020 年 1 月上牌跑了 7★.90 万公里的★★，新车含税价 117.88 万，二手车报价 44.98 万。/pp 里程数影响价格是因为它反映了车辆的使用程度和损耗情况。里程数少，车辆的发动机、变速箱等关键部件磨损小，使用效果和车况会更好★★★。/pp 在a href=奥迪/a A8 二手车市场中，里程数 20 万公里后的保值率大约在 16%左右，价格大约为 16 万左右★★，但实际价格会因车况和车龄等因素不同★★★。/pp 比如车况良好，无大事故，内饰外观都不错的车，即使里程数稍高，价格也能相对高些★。/pp 要想买到价格合适的 19 年奥迪 A8 二手车★★★，了解里程数很重要★。购车时，多比较不同里程数车辆的价格和车况，结合自身需求和预算做选择。/p
企业目标是让中国每个家庭都拥有自己的汽车，实现源于梦想，与各方携手推动产业发展。
pa href=长城/a汽车制造厂的企业文化包含使命愿景、核心价值观和企业精神★。/pp使命愿景是“绿智潮玩嗨世界”★，其中“绿”代表全产业链低碳环保★★，坚持绿色、清洁能源研发投入，为保护地球做贡献★★★；★★★“智”意味着与科技同频，打造智能产业生态，提供智能出行体验★★；“潮★★★”是洞察浪潮★★，提供个性化、有创意和价值认同感的产品及服务；“玩★★★”是让车更好玩，赋予产品文化内涵，汇聚用户群体共创社交生活；★★“嗨世界”是致力于全球化，让全球用户享受极致体验★★。/pp核心价值观是“廉信创变共分享”，“廉”和★“信”是一直奉行的行为准则，秉持公平公正、廉洁自律，以用户为中心★★★，诚实守信、合规经营；“创”和“变”代表坚持精准投入、追求领先，培厚创新土壤★★，砥砺前行★★★；★★“共分享★★★”是首次纳入，引领构建共生共赢生态圈，与员工和全产业链创造未来、分享成果★★★。/pp企业精神是“每天进步一点点”，这是长城汽车成立 30 年来始终秉持的，要求员工稳健务实、脚踏实地、持续创新、奋斗进取，为用户提供更具诚意和人性化的产品和服务。/pp这 21 个字的企业文化，对外展示了未来发展目标和期待★★，对内明确了道德规范和员工行为准则★。是企业走向国际必不可少的一部分，包含了丰富的信息量。在全球化进程加快的背景下★★★，能让世界更好地了解长城汽车。/pp企业文化是企业的灵魂和发展基石★★，是员工共享的价值观和信仰，也是提升员工凝聚力★、创造力和归属感的核心动力★★★。长城汽车具有不怕困难★★★、勇于拼搏的作风★，主动做事、效率第一的团队精神★，追求卓越、勇于创新、品质至上的精益文化a href=理念/a。其文化支柱包括廉洁、执行、创新、品质，具体表现为公平公正、简单透明、积极主动、快速反应★★、崇尚科技、勇于挑战、持久专注、精益求精。/p
p保养对a href=现代伊兰特/a油耗的影响非常大。/pp首先★★★，定期更换机油很重要★★★。优质且合适的机油能减少发动机磨损★★★，让其高效运转★，保证正常油耗★。机油粘度要适中★，粘力适当★，形成的油膜厚度合适，阻力适中，这样对车的油耗和动力都有益★★★。/pp其次，清理积碳不能少。定期清理发动机积碳能提高燃油效率，维持正常油耗。/pp再者★★，检查轮胎气压要做好。气压正常能减少行驶阻力，减轻发动机负荷，从而保持油耗稳定。/pp还要注意火花塞的选择。使用优质且与原车型号一样★，间隙和热值合适的火花塞★，能保证油耗正常★。/pp另外，空气滤清器要保持畅通。干净的空气滤清器能保证发动机进气充足，燃油燃烧完全，维持正常油耗。/pp节气门重新匹配也很关键。清洗节气门后进行合适的匹配，开度合适，能保证正常油耗。/pp还有，车辆负荷要适当。车内不要放置过多不必要的物品，减轻负荷能降低油耗★。/pp驾驶习惯也很关键，要平稳驾驶★★★，避免急加速和急刹车，匀速行驶能有效节油。/pp使用合适燃油，按厂家建议选择，能保护发动机并提高燃油效率。/pp如果保养时换机油后发动机原地运转、踩油门导致油耗暂时升高，不用在意，正常开两天油耗就会降下来。/pp总之，做好车辆保养，注意这些方面，就能改善a href=现代/a伊兰特的油耗，节省燃油成本，还环保★。/p
pa href=奔驰/a S400L 的空间利用率那是相当不错的★★。/pp 先看车身尺寸，车长五米多，宽度近两米★，这就为车内提供了充足的基础空间★。/pp 前排空间宽敞，座椅能很好地包裹身体，让驾驶和乘坐都很舒适，就算身材较胖或者肩膀宽的人也不会觉得局促★★。/pp 再说说后排★★★，空间十分充裕，翘个二郎腿轻轻松松★★★，能满足居家旅行的各种需求。/pp 无论是 2021 款还是 2022 款，后排都配备了后座出风口、后排独立空调、后排头部气囊等实用配置★★，提升了乘坐的舒适性。/pp 后备厢空间表现不错★★★，满足日常使用没问题★。但美中不足的是，后排座椅不能放倒，这在一定程度上限制了空间的进一步扩展★★。/pp 不过★，对于一般的日常和出行需求，现有的后备厢空间是足够的★★★。/pp 总的来说，奔驰 S400L 在空间利用上表现出色★★，能给驾乘人员带来舒适宽敞的体验★。/p
p购买残疾人汽车能享受不少优惠政策。/pp残疾人个人劳务服务可免缴营业税，经市地方税务局审批★★，符合条件的残疾人员个人所得税也可能减免★★。/pp抓住市场优惠时机，如参加汽车展览会，在特定季节如 6 月至 9 月、9 月至 10 月购车★★★，价格更实惠★。/pp一般肢体残障人士、视力受损者等有特殊需求的群体可能符合优惠条件，资格认定会考虑残疾类型与程度、收入水平、有无驾照★、是否依赖交通工具完成日常任务等，有的地区家庭中有残疾成员的家庭也可能有购车补贴或税收减免★★★。/pp优惠政策形式多样，有购车补贴★，政府直接发放现金补贴支付车款；有税收减免，可能免除部分或全部车辆购置税等。/pp根据国家相关规定★，残疾人购买汽车，如购买自用乘用车且符合条件，可免征车辆购置税，进口自用乘用车且符合条件可减半缴纳车辆进口关税及进口环节增值税，部分地方政府也提供补贴。/pp享受优惠要持有a href=中华/a人民共和国残疾人证★★，购买自用非营利性乘用车，符合国家规定的购车年龄和驾驶证要求。符合条件的残疾人先向当地残联申请，审核通过后残联出具《残疾人机动车免税审核表》，凭此表到税务机关办免税手续，到车管所办登记减免手续。/p
企业哲学是观念是生产力和竞争力利来老牌娱乐官网，要增强多种意识，明晰各种差距，自加压力推进改革。
p第二汽车制造厂的企业文化包含多方面★★。/pp 首先是艰苦创业的拼搏精神★，在当初建厂时面临诸多困难★，建设者们凭借顽强的毅力克服重重阻碍★★。/pp 还有坚持改革的创新精神★★★，不断适应市场变化，推动企业发展。/pp 顾全大局的主人翁精神也很突出★★★，员工们将个人与企业紧密相连★，为企业发展贡献力量。/pp 争创一流的攀高峰精神激励着二汽追求卓越品质。/pp “献身汽车，实现第二次创业★”的事业心让员工全身心投入汽车事业。/pp “面向市场、勇于改革、争创一流”的竞争意识促使二汽在市场中不断进取。/pp ★★★“质量第一、用户第一★、信誉第一”的价值观保障了产品质量和企业声誉。/pp “改变现状★★★、视今天为落后”的企业哲学推动企业持续进步。/pp “厂兴我荣★★★、厂衰我耻”的主人翁精神激发员工的责任感和归属感。/pp 二汽在发展过程中，这种积极向上的企业文化，成为了其不断发展壮大的重要支撑，也为中国汽车工业的繁荣作出了巨大贡献。/p
发展理念是民族品牌、开放合作利来老牌娱乐官网，扩大合作，博采众长，掌握关键技术实现互利共赢★。
在一汽多年发展中★★★，企业文化发挥重要动力作用★★★，得到高度重视，成为发展战略重要构件★，还培育了核心的企业文化，建立现代企业制度★★，形成合理布局的发展格局。
企业标识取“一汽”为核心元素★★★，构成★★★“雄鹰★★”景象，寓意搏击长空、展翅翱翔。
其企业愿景是建设新一汽，实现“三化”★★★，包括规模百万化★、管理数字化、经营国际化，用 5 至 8 年时间建设五个相当于 2001 年的一汽。
经营理念同样是用户第一利来老牌娱乐官网★，满足用户需求是工作出发点，要建立快速满足用户需求的体系。
